Ce projet est cofinancé par l'Union européenne avec le fonds européen de développement régional.

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GPEC

La convention constitutive du GCSMS POLYCAP reprend dans son article 2 les objets principaux du groupement parmi lesquels :

« Adopter une politique d’engagements communs en matière de ressources humaines par :

  • La possibilité de mobilité des salariés entre les membres ;
  • La mutualisation de la réflexion en matière de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences ».

Ainsi, il est évoqué que le groupement a la possibilité de :

  • « Mettre en commun des moyens, permettre la mise à disposition de personnel entre les membres ou du groupement à l’égard des membres ;
  • Mutualiser les savoirs et contribuer à la formation permanente et continue des salariés des membres et éventuellement de ses propres salariés et à la création de pratiques professionnelles communes ».

Etapes et avancée

Mode de visionnage

Frise

Liste

Mars 2017

14 mars 2017

Certification CLEA

Une présentation du dispositif CLEA par l’AFPA a été réalisée le 14 mars 2017. Cette certification est reconnue dans tous les secteurs et vise à favoriser l’employabilité et la mobilité professionnelle. Elle permet de construire une offre de formation personnalisée accompagnée par une évaluation qui balaye 7 domaines de compétences (dont l’un concerne le numérique). […]
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Mars 2017

14 mars 2017

Intervention de l’IRTS au sujet de la GPEC

L’intervention du consultant de l’IRTS, Brice Miñana, a démarré par une étude documentaire ainsi qu’un entretien individuel avec au moins un directeur de chaque organisme du groupement. Une présentation de la démarche a ensuite été effectuée lors de la réunion des cadres du 12 janvier 2017 afin de resituer : le contexte, la volonté de […]
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Novembre 2015

13 novembre 2015

Orientation et dispositions 2015 pour la GPEC

Note d’orientation commune sur la formation : Suite aux travaux du cabinet d’Extracité, les directeurs des établissements POLYCAP ont travaillé autour de la définition d’une note d’orientation des formations POLYCAP pour les années 2015/2016/2017. Cette dernière a ensuite été approuvée par les administrateurs du groupement. Les thématiques définies comme prioritaires sont : la formation des cadres […]
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Décembre 2014

17 décembre 2014

Intervention d’Extracité dans le cadre de la GPEC

Le cabinet Extracité (consultant financé par UNIFAF) a accompagné Polycap sur deux points particuliers : L’identification des besoins de formation communs aux établissements et services annexés, en adéquation avec les objectifs fixés par le Groupement ; La mise en place des modalités de partenariat qui favoriseront la mobilité des salariés entre les établissements pour les accompagner dans […]
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